„Ce ai spus, Marian?!” Acesta este răspunsul care răsună în mintea multora după declarațiile liderului sindical de la Metrorex, Marian Artimon, care a avut curajul să spună că sunt „cam multe femei” în poziții de conducere. Ministrul Mediului, Apelor și Pădurilor, Diana Buzoianu, nu a stat cu brațele încrucișate. Cu un ton hotărât, ea a subliniat că, la Ministerul Mediului, femeile demonstrează zi de zi că pot sta la masa deciziilor. Asta nu a plăcut multora, și, da, știm, asta supără mulți misogini.
Artimon, plin de „încredere arogantă”, a insistat că, deși nu vrea să jignească, este îngrijorat de „lipsa de sange în instalații” și a afirmat că trenul trebuie condus de un mecanic, nu de cineva care „știe doar câți bani are în buget”. Oare cine are nevoie de competențe tehnice când poți să faci o declarație sexistă? Aceasta este întrebarea care ar trebui să ne preocupe.
Buzoianu nu s-a lăsat intimidată. Ea a reamintit că este pentru prima dată când Ministerul Mediului are o femeie în frunte, însoțită de alte două femei în funcții de conducere. „Vom duce reformele la bun sfârșit și vom combate corupția baronilor locali”, a promis ea, arătând că femeile pot aduce schimbări reale în societate.
Deci, care este miza umană aici? Este vorba despre respectul față de competență, indiferent de gen. Într-o lume care se transformă rapid, declarațiile ca cele ale lui Artimon pot părea anacronice, dar ele ne arată cât de mult mai avem de lucru. Femeile nu sunt doar „reprezentantele sexului frumos”, așa cum a încercat să sugereze Artimon. Ele sunt lideri, inovatori și schimbători de jocuri.
Fie că îți place sau nu, Diana Buzoianu și echipa sa de femei demonstrează că pot face față provocărilor. E timpul să ne întrebăm: ce fel de lume ne dorim? Una în care competența este apreciată, sau una în care prejudecățile și sexismul continuă să ne țină în loc?
